Culture Shock Pekerja Di Yokohama Jepang

Fadillah, Muhammad Rizky (2023) Culture Shock Pekerja Di Yokohama Jepang. Sarjana (S1) thesis, Universitas Islam "45" Bekasi.

	Text Pendahuluan.pdf Download (518kB)
	Text BAB 1.pdf Download (142kB)
	Text BAB 2.pdf Restricted to Repository staff only Download (293kB) | Request a copy
	Text BAB 3.pdf Restricted to Repository staff only Download (140kB) | Request a copy
	Text BAB 4.pdf Restricted to Repository staff only Download (473kB) | Request a copy
	Text BAB 5.pdf Download (56kB)
	Text Daftar Pustaka.pdf Download (70kB)

Abstract

Setiap negara memiliki bahasa serta budaya yang berbeda-beda dan setiap orang yang memasuki lingkungan baru untuk menetap dengan waktu yang lama akan mengalami culture shock. Pekerja menjadi salah satu contoh yang mengalami culture shock sejak memutuskan bekerja di Jepang. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui apa saja hal-hal yang menyebabkan culture shock dan cara menghadapinya. Penelitian ini menggunakan metode kualitatif deskriptif, sumber data yang digunakan adalah sumber data primer dan sekunder dengan jumlah informan sebanyak lima pekerja dan key informan satu pekerja. Teknik pengumpulan data menggunakan wawancara dan dokumentasi. Teknik analisis data yang digunakan yaitu reduksi data, penyajian data, penarikan kesimpulan. Keabsahan data yang digunakan yaitu triangulasi sumber dan triangulasi waktu. Hasil penelitian ini menunjukkan terjadinya gegar budaya yang dialami masing-masing pekerja dalam lima tahap adaptasi budaya. Perbedaan kondisi sosial budaya mengakibatkan pekerja mengalami gegar budaya di Jepang. Namun pekerja memilih bertahan dan menghadapi kondisi yang ada, sehingga secara keseluruhan semua pekerja mampu beradaptasi di lingkungan baru yaitu di Jepang.

Actions (login required)

View Item