Fauzi, Yolanda Noer (2022) Pengaruh Pelatihan dan Motivasi Kerja terhadap Kinerja Karyawan pada PT Samsung Electronics Indonesia. Sarjana (S1) thesis, Universitas Islam "45" Bekasi.
![[img]](http://repository.unismabekasi.ac.id/style/images/fileicons/text.png) |
Text
PENDAHULUAN.pdf Download (2MB) |
|
Text
BAB I.pdf Download (139kB) |
|
Text
BAB II.pdf Restricted to Repository staff only Download (187kB) | Request a copy |
|
Text
BAB III.pdf Restricted to Repository staff only Download (240kB) | Request a copy |
|
Text
BAB IV.pdf Restricted to Repository staff only Download (402kB) | Request a copy |
|
Text
BAB V.pdf Download (122kB) |
|
Text
Daftar Pustaka.pdf Download (120kB) |
Abstract
Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh pelatihan dan motivasi kerja terhadap kinerja karyawan pada PT Samsung Electronics Indonesia. Populasi dalam penelitian ini adalah karyawan yang bekerja pada PT Samsung Electronics Indonesia bagian Main Line. Penelitian ini menggunakan metode deskriptif kuantitatif. Data yang digunakan diperoleh dari kuesioner dan pengambilan sampel kepada 144 responden. Untuk analisis data menggunakan uji statistik dan perhitungan menggunakan analisis regresi berganda yang dihitung dengan menggunakan program Statistic Product and Service Solution (SPSS). Hasil uji F (secara simultan) diperoleh pelatihan dan motivasi secara bersama-sama berpengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan. Hasil ini dibuktikan dengan F hitung = 121,355 dengan angka sig= 0,000. Hasil uji parsial menunjukkan Koefisien regresi pelatihan (β1) sebesar 0,233 dengan signifikansi 0,001 dan koefisien regresi motivasi (β2) sebesar 0,524 dengan tingkat signifikansi 0,000. Maka dapat dinyatakan bahwa secara parsial pelatihan dan motivasi berpengaruh positif terhadap kinerja karyawan. Nilai koefisien determinasi (R square=kd) 0,633 menunjukkan bahwa pengaruh pelatihan dan motivasi terhadap kinerja 0,633 atau 63,3%, sedangkan sisanya 36,7% (100-63,3%) dipengaruhi oleh faktor-faktor lain yang tidak teliti dalam penelitian ini.
| Item Type: | Thesis (TA, Skripsi, Tesis, Disertasi) (Sarjana (S1)) | ||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Contributors/Dosen Pembimbing,NIDN Dosen bisa diakses di LINK https://bit.ly/NIDNdosenunismabekasi: |
|
||||||
| Keywords / Kata Kunci: | Pelatihan, Motivasi, dan Kinerja karyawan | ||||||
| Subjects: | Manajemen Sumber Daya Manusia | ||||||
| Faculty: | Fakultas Ekonomi > Manajemen S1 | ||||||
| Depositing User: | Mis Yolanda Fauzi | ||||||
| Date Deposited: | 12 Sep 2022 06:26 | ||||||
| Last Modified: | 12 Sep 2022 06:26 | ||||||
| URI: | http://repository.unismabekasi.ac.id/id/eprint/1120 |
Actions (login required)
 |
View Item |